第一百五十二章 搞定(1/1)

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说到这里,雷华起身:“你跟我来吧,我带你去省计委一趟,尽快把你这件事情落实下来。你刚才说得对,下面厂子不容易,能够研发出来好的产品,费心费力不少,省里是需要支持一下的。”

安逸没有想到雷华居然如此雷厉风行,当时就是一愣。蔺小琳却是知道雷华的风格,这其实也是蔺怀远的风格,只要能够办的事情当时就得办,拖延可是大忌。

雷华走在前面带路,安逸和蔺小琳跟在后面,坐着电梯连续上楼下楼,又从办公大楼的主楼转了好几个弯,来到办公大楼附楼的四楼,这里整整一层楼都是省计委的办公地点。

东山省计划委员会长期承担省内经济管理的职能,论起来算是一个重要的职能部门,当然这得是在以后才能有所体现,现在计委的作用却并不太重要,务虚方面比较多。

对于这一点安逸自然是知道的,随着华夏经济建设的不断发展调整,由‘计划经济体制’向‘社会主义市场经济体制’的逐步转变,计委的功能也在不断发生着转变。

应该就在几年以后,大概在九八年的时候,在那位著名的铁腕总理任内,将‘国家计划委员会’更名为‘国家发展计划委员会’,把主要职责放在管理经济全局事务上,着力制定发展战略进行宏观管理,致力于创造公平竞争的市场环境,减少繁多的行政审批手续。

等到二零零三年,新任国家总理继续对计委进行改革,改组为‘国家发展和改革委员会’,从而使得‘计划’二字,完全从华夏政府部门中消失。这也标志着华夏彻底进入市场经济阶段,著名的发改委也是由此而来,甚至都有小国务院之称。

安逸跟在雷华的身后向前走,眼神坚毅步伐也很是稳健,面上没有任何的表情,只在脑海中不断地分析思忖着。

其实这件事情本不用雷华亲自来,毕竟蔺怀远分管农林机械和教育口,红光机械厂申报省优称号的事情属于职能范围,正常地走走程序,只在需要的时候打个电话,应该就可以了。

要知道雷华做为省领导的大秘,身份可不一般,亲自来到这里也是一件不小的事情。正在办公的计委工作人员,都在惊讶地互相嘀咕,不明白发生了什么事情。接着就又看到跟在雷华后面的安逸和蔺小琳,有心人可就更加惊讶。

蔺小琳虽然一向低调,可是见过她的人也是有,而且都在省府里面办公,办公室天然环境下很少会有能一直保守的秘密。现在她和雷华副秘书长一起陪着那个年轻人出现在这里,真是不由得让人浮想联翩。

雷华领着一路通行无阻,直接来到省计委主任办公室,远远看到一个中年人站在门口等待。雷华加快脚步走过去,嘴里还说道:“赵主任亲自出来迎接,可不敢当啊,哈哈。”

蔺小琳低声给安逸介绍,这位中年人名字叫赵沛东,今年四十五岁,东山省祈州市人,现任省计委副主任,也是雷华的老朋友,两个的关系很近。

安逸一听心里也很高兴,有这层关系在,事情就好办多了,对雷华肯如此帮忙很是感激。

赵沛东哈哈笑着伸手和雷华握手,嘴里也说道:“雷大秘书长亲自过来,我那敢摆架子啊。另外小琳也来了,我更不敢坐屋子里,怕她找我麻烦啊。”

蔺小琳一听脸色也泛红,走前两步脆声声地说道:“赵叔叔,你每次都笑话我,那我以后不来找你了,你也别想再上我家大门。”

赵沛东哈哈大笑:“那可不行,小琳最乖了,叔叔开玩笑的,你能来我高兴着哪。”说着话伸手把雷华他们让进办公室。

安逸听得也是好笑,这边叫雷华做雷哥,那边叫赵沛东是赵叔叔,而雷华和赵沛东又是朋友,平辈相称,这感觉可是有点乱。

雷华心思缜密,看见安逸的神情,笑着解释,“大家各论各的,赵主任可是平易近人的,不过就是象棋的水准差了点,哈哈。”

“你个雷华,就知道揭我老底。告诉你,最近我可是仔细研究过棋谱。有机会咱们再练练,看我怎么教训你。”赵沛东耳朵也挺尖,听到雷华正在编排他,笑哈哈地说道。

这人看起来挺不错,性格很直爽,安逸心里暗暗点头。不过能够成为厅级干部,胸中没有丘壑根本不可能,自然不能只看表面。

几个人来到办公室里面坐下,赵沛东的秘书端上茶水然后退出去,轻轻带上门。

雷华这时找到机会,笑着给赵沛东介绍安逸:“这位年青人就是安逸,我和你说过的。临前的红光厂申报省优称号的事情,希望能把程序走得快一些,就当支持下边工作了。”

赵沛东和安逸握手,仔细地看了看安逸,点头笑道:“不错,是个精神的小伙子,你坐下吧。”沉吟一会儿,又对雷华说道:“你昨天给我打过电话,我就找来红光厂申报的资料看了看,申报省优称号没问题,至于时间上面,我会尽量请审核专家组速度快一些,争取一个星期出结果吧。”

安逸一听心里大喜,这一下事情可真是全部搞定了,如此顺利超乎想象,急忙开口表示感谢。

赵沛东摆摆手:“不用谢,这是我应该做的。红光厂最近发展势头不错,有机会我都想去看一看,如果能够总结出来国营工厂转变经营思路取得发展的经验,那就是最好了。”

“这没问题,到时欢迎赵主任莅临指导,红光厂扫席以待啊。相信只要赵主任去看一看,一定会发现更多更好的思路的。”

安逸急忙开口顺着话就开口邀请,如果真能够叫赵沛东去红光厂走一趟,对于红光厂来说,可真是一个利好的消息了。

赵沛东可没想到安逸如此会来事儿,当时就是一愣,对于安逸会如此的自信起了几分兴致。

本来他的注意力并没有放到安逸身上,毕竟年纪太轻,那怕显得成熟老道,也只算是少年老成,赵沛东见得可是太多了。之所以对安逸客气,也是看在雷华和蔺小琳的面子而已。

只是现在接触下来,对于安逸的观感也是在不断地调整,特别是安逸最后所说的思路问题,正巧是赵沛东现在最为头疼的事情,自然也想听一听。

现在华夏全国的国营企业效益大面积滑坡,中央领导都特别地着急。做为计委的职责范围,赵沛东每天考虑着如何改善这种情况。临前红光厂最近风头强劲,早就引起了他的注意,有心从中总结经验,希望能够对国企改革有帮助。

“好啊,看来你对于红光厂很有信心吗,这么说来肯定会有很价值的东西给我看了,能不能先透露一下内容?如果真的是有价值,我就一定会去。”

安逸挠了挠头,有些不好意思地看了看雷华,感觉自己可真有些抢话了:“我其实懂得也不多,恐怕会说不好,最好赵主任能亲自去看一看,那样会了解更多。再说今天是雷哥带我来的,还有事情要说的吧?”

雷华坐一边笑着摆摆手并不以为意,就和赵沛东一样,也很有兴趣地看着安逸,示意他继续往下说。

因为分管工作的原因,蔺怀远一向对于国营企业特别关注,也一直都想找到提高国营企业经济效益的办法。

雷华当然也是会特别留意这方面的事情,这次正好可以听一听安逸的说法,如果真能总结出有效的经验,可真是一件好事情。

“国营企业的问题很多也很复杂,除了自身的负担过重之外,管理和经营思路僵化也是一个原因。”

安逸想了想开口说道,“这些相信赵主任比我知道的更清楚。现在我想说的就是,国营企业要想走出困境,转变经营思路,这是必须要做的事情,当然这个题目有些太大了,几句话根本说不清楚的,而且也完全超出我的能力了。”说到这里安逸有些不好意思地笑起来。

赵沛东脸色保持着笑容,只是点头示意安逸大胆往下说。既然是这样,安逸清了清嗓子,继续说道:“转变经营思路,说起来容易做起来难。说实话,有些国企管理者根本不称职,思想僵化不说,自身操守更不过关,企业经营的好坏又和他们的前途没关系,这就容易出现大问题。”

这个话题有些尖锐,赵沛东和雷华听到也是变化了一下坐姿。安逸也不想纠缠这些,干脆就此打住,想了想转变方向继续往下说道。